Η Ευρώπη συχνά υπερηφανεύεται ότι κρατά τα σκήπτρα στην ισότητα των φύλων, όμως όταν η συζήτηση φτάνει στα ανώτατα κλιμάκια της εταιρικής εξουσίας, η πραγματικότητα είναι διαφορετική. Στην κατάταξη του περιοδικού Fortune για τις 500 μεγαλύτερες επιχειρήσεις της γηραιάς ηπείρου, μόλις 38 εταιρείες – δηλαδή το 7,6% – έχουν γυναίκα στη θέση του διευθύνοντος συμβούλου.
Παράλληλα, στην περίφημη λίστα «Fortune Most Powerful…