Η αδικαιολόγητη αποχή του εργαζομένου από την εργασία του και η δυνατότητα του εργοδότη να τη θεωρήσει ως οικειοθελή αποχώρηση του μισθωτού αποτελεί θεσμό με ιδιαίτερη σημασία για την οριοθέτηση των δικαιωμάτων και υποχρεώσεων των μερών της σύμβασης εργασίας. Η σχετική ρύθμιση εισήχθη αρχικά με το άρθρο 38 του ν. 4488/2017 και, ύστερα από επιμέρους τροποποιήσεις, κωδικοποιήθηκε στο άρθρο 330 του Κώδικα…
