Γιατί οι νέοι της Gen Z δηλώνουν δυστυχισμένοι στην εργασία τους

Για πολλούς από τη Γενιά Ζ (δηλαδή εκείνους που έχουν γεννηθεί μεταξύ 1997 και 2012) η εμπειρία της αμειβόμενης εργασίας δεν βιώνεται ως ένας δρόμος προς την ασφάλεια και το “νόημα της ζωής”, αλλά ως μια πηγή συναισθηματικής πίεσης που, σε ορισμένες περιπτώσεις, είναι χειρότερη από το να μην έχεις καθόλου δουλειά. Μπορεί αυτή η πρόταση να ακούγεται ιδιαιτέρως περίεργη για εκείνους που ανήκουν σε μεγαλύτερες γενιές, αλλά για τους νέους…